?
1月23日，成德南公司組織召開2025年度領(lǐng)導班子和領(lǐng)導人員述職測評會，川高公司黨委副書記、董事趙夢婕出席會議，成德南公司黨委副書記、董事、總經(jīng)理楊勇主持會議。
趙夢婕對成德南公司2025年各項工作所取得的成績給予充分肯定，并就成德南公司班子考核述職測評提出了相關(guān)要求：一是要提高站位，深刻認識考核工作的重要意義。成德南公司干部職工要立足大局，發(fā)揮好“度量衡”“指揮棒”“風向標”作用，將思想和行動統(tǒng)一到集團及川高的決策部署上來。二是要強化統(tǒng)籌，準確把握考核工作的具體要求。本次述職主要對黨建等9項工作展開考核，通過大會述職、民主測評的形式進行，要求嚴格把控述職時長，保障考核工作高效有序推進。 三是要嚴格標準，全面提升考核工作的質(zhì)量水平。本次考核結(jié)果將與公司、班子及個人考核掛鉤，要求與會同志客觀公正評價、嚴守保密要求，川高公司黨委將強化考核結(jié)果聯(lián)動運用，樹立實干實績導向，以考促干激勵干部為高質(zhì)量發(fā)展履職盡責。
楊勇代表成德南公司領(lǐng)導班子作2025年度班子工作、黨建工作、選人用人工作述職，班子成員依次進行個人述職，與會人員對公司領(lǐng)導班子及成員進行民主測評。
楊勇表示，成德南公司將全面貫徹蜀道集團、川高公司決策部署，深刻把握集團“一個聚焦、兩個轉(zhuǎn)型、三個創(chuàng)新”的發(fā)展思路，認真踐行川高公司“653”高質(zhì)量發(fā)展目標，堅持黨建引領(lǐng)，強化協(xié)同創(chuàng)新，提升“五心”服務(wù)，為公司高質(zhì)量發(fā)展作出新的更大貢獻！
川高公司黨委組織部，成德南公司領(lǐng)導班子成員、中層干部及職工代表參會。
